為進一步保障勞動者合法權益，充分發(fā)揮“工會+檢察”勞動者權益保障機制優(yōu)勢，近日，中山市人民檢察院與中山市總工會聯(lián)合舉行職工勞動權益保障協(xié)作配合工作機制聯(lián)簽儀式，共同簽發(fā)了《關于建立職工勞動權益保障協(xié)作配合工作機制的實施意見》，全面構建信息共享、線索移送、聯(lián)席會議、辦案協(xié)作、宣傳聯(lián)動等多方面職工勞動權益保障協(xié)作配合工作機制，推動工會勞動法律監(jiān)督與檢察監(jiān)督雙向賦能。

近年來，我市工會與檢察機關不斷深化“工會+檢察”協(xié)作機制建設，強化“常態(tài)+專題”溝通和會商，著力從源頭治理、常態(tài)監(jiān)督和新業(yè)態(tài)維權聯(lián)動等三個方面上進行聯(lián)動，協(xié)同構建“三個新格局”。

一是強化源頭治理聯(lián)動。以職工勞動權益保障協(xié)作配合工作機制、工會勞動法律監(jiān)督、普法聯(lián)動、職工普法廣告大賽為載體，協(xié)同構建源頭維護職工合法權益新格局。近年來，我市工會與檢察機關共同開展檢察官普法課堂、新業(yè)態(tài)群體普法等活動12場次，首屆職工普法廣告大賽吸引了65個作品參賽、職工近6萬人次參與投票。

二是強化常態(tài)監(jiān)督聯(lián)動。以“員員聯(lián)動”（即市級工會法律監(jiān)督委員會委員、檢察聽證員）、專題監(jiān)督聯(lián)動、案件調(diào)查、專題調(diào)研為抓手，協(xié)同構建檢察監(jiān)督和工會法律監(jiān)督銜接新格局。去年4月以來，聯(lián)合開展“公益訴訟守護勞動者職業(yè)健康”的專項調(diào)查，共向7家企業(yè)發(fā)出《工會勞動法律監(jiān)督提示函》，提示企業(yè)嚴格落實生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生要求。同時，檢察機關以公益訴訟進行立案，并召開公開聽證會，制發(fā)檢察建議，建議相關鎮(zhèn)街職能部門依法落實職業(yè)病防治主體責任，督促企業(yè)采取有效措施防治勞動安全事故，推動我市職業(yè)健康防治工作，切實維護勞動者合法權益。

三是新業(yè)態(tài)維權聯(lián)動。以職業(yè)關愛和防暑應急升級、“違法辦理健康證明公益訴訟監(jiān)督模型”為重點，協(xié)同構建新就業(yè)形態(tài)勞動者權益維護新格局。近年來，開展新就業(yè)形態(tài)勞動者勞保產(chǎn)品升級行動和“夏送清涼”專項慰問活動28場次，并積極應用“違法辦理健康證明公益訴訟監(jiān)督模型”，推動解決了部分外賣站點負責人勾結體檢醫(yī)院醫(yī)護人員買賣健康證明問題，有效保障了外賣配送員的合法權益。

◆編輯：李靖◆二審：馮嘉揚◆三審：趙偉